پرسشنامه خلاقیت و نوآور ی سازمانی

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..docx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )
تعداد صفحه : 2 صفحه

 قسمتی از متن word (..docx) : 
 

‏پرسشنامه خلاقیت و نوآور ی سازمانی
‏هدف‏: بررسی میزان حمایت از خلاقیت، نوآوری و ابتکار عمل های شغلی در سازمان‏مدیران سرا وبلاگ تخصصی دانشجویان مدیریت
‏.
‏نحوه تکمیل:‏ میزان موافقت خود را با هر یک از موارد پرسشنامه با توجه به طیف مشخص کنید.
‏کاملاً
‏موافقم
‏موافقم
‏نه موافقم
‏نه مخالفم
‏مخالفم
‏کاملاً
‏مخالفم
‏1. افراد تشویق می‌شوند که روش های جدید انجام کارها را بیازمایند.
‏2. من توانایی به چالش کشیدن روش انجام کارها را دارم.
‏3. کارکنان تشویق می‌شوند گزینه‌ها و ایده‌های خود را ارائه کنند.
‏4. به من فرصت داده می‌شود تا ایده‌های جدید را ارائه کنم و آنها را بیازمایم.
‏5. من تشویق می‌شوم تا روش های جدید و بهتر انجام کارها را ارائه کنم.
‏6. این سازمان، افرادی که ایده‌های جدید ارائه می‌دهند را مورد شناخت و قدردانی قرار می‌دهد.
‏7. کارکنان تشویق می‌شوند تا در حل مسائل مرتبط با کار مشارکت کنند.
‏8. مدیریت علاقمند است کارکنان ایده‌های خود را درباره چگونگی بهبود کالاها و خدمات ارائه کنند.
‏9. به طورکلی، من از میزان فرصتی که جهت آزمون ایده‌هایم دارم، راضی هستم.
‏10. این سازمان، به کارگیری رویکردهای مختلف را برای جستجوی روش های حل مسائل، مورد تشویق و حمایت قرار می‌دهد.
‏11. سازمان برای کارکنانی که ایده‌های جدید ارائه می‌دهند، بیشترین ارزش را قائل است.
‏12. سازمان ما برای افرادی که ایده‌ها را به عمل تبدیل می‌کنند، ارزش قائل است.
‏لطفا دو یا سه مورد که ما باید جهت بهبود نوآوری در سازمان انجام دهیم را مشخص کنید.
‏لطفا دو یا سه موردی که ما باید جهت حمایت از جو نوآوری و خلاقیت انجام دهیم را مشخص کنید.