پرسشنامه انگیزه کاری معلمان

پرسشنامه انگیزه کاری معلمان (docx) 2 صفحه

دسته بندی : تحقیق

نوع فایل : Word (.docx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد صفحات: 2 صفحه

قسمتی از متن Word (.docx) :

پرسشنامه انگیزه کاری معلمان معرفی:این پرسشنامه در سال 1375 توسط جواد محمد آقا جری به منظور سنجش میزان انگیزه کاری معلمان تهیه شده است و شامل 20 سوال 5 گزینه ای با گزینه های (کاملا موافقم تا کاملا مخالفم) است. سوالات این پرسشنامه بر اساس نظرات موجود در مورد انگیزه تهیه شده اند. به طور مثال در سوال "مدیر آموزشگاه بین همکاران تبعیض قایل نمی شود" بر اساس نظریه"جی استیسی آدامز" در صورتی فرد در محیط کار احساس رضایت می کند و در کارش انگیزه دارد که احساس نابرابری نکند، پس اگر فرد پاسخ کاملاً موافقم را انتخاب کند بیانگر آن است که در محیط کارش تبعیض اعمال نمی شود و در نتیجه انگیزه به کار در او زیاد است. اعتبار و روایی ضریب اعتبار این تست با استفاده از روش آلفای کرونباخ برآورد و معادل 95/0 گزارش شده است، بنابراین اعتبار این پرسشنامه مورد تایید است.روایی: محتوای این تست توسط اساتید مورد تایید قرار گرفته است و نیز تائید اعتبار درونی سوالات آزمون را می توان به عنوان یکی از شواهد روایی سازه تلقی کرد که تست دارا است. طریقه نمره گذاری: به هر یک از گزینه های کاملا موافقم 5 موافقم 4، نظری ندارم،3، مخالفم 2 و کاملا مخالفم 1 نمره داده می شود و سپس مجموع نمره های هر آزمودنی محاسبه می شد:نمره آزمودنی میزان انگیزه20 تا 60انگیزش پایین61 تا 100انگیزش بالاکاملا مخالفممخالفمنظری ندارمموافقمکاملا موافقمآیتم هااز اینکه در این مدرسه تدریس می نمایم احساس رضایت می کنم.1امکان ابراز وجود برایم در این مدرسه فراهم است2انتظار دارم در برابر کار بیشتر امکان رشد شغلی برایم فراهم شود.3مدیر آموزشگاه بین همکاران تبعیض قایل نمی شود.4مدیر امکانات اضافه کاری را جهت تامین بخشی از هزینه های زندگی فراهم می نماید.5از تلاش معلمان در این آموزشگاه به روش های مختلف تقدیر می شود.6نسبت به مدیر آموزشگاه احساس محبت و احترام می کنم.7فکر می کنم در هر حال احترام و حرمت من در این آموزشگاه حفظ می شود.8مقررات اعمال شده در این آموزشگاه قابل تحمل هستند.9در صورتی که کاری برجسته ای انجام دهم مدیر آموزشگاه از من قدرانی می کند.10مدیر آموزشگاه شرایطی را فراهم آورده است که احساس می کنم دبیر موفقی هستم.11امکان رشد سریع بر اساس تلاش های فردی در شغل من وجود دارد.12محیط کاری من از نظر روابط گروهی مطلوب بوده و افراد با هم روابط صمیمانه ای دارند.13برای اشتباهات، تنبیه و مجازاتی در کار نیست و شانس از دست دادن کار خیلی کم است.14مزایا و حقوق دریافتی برای زندگی من و خانواده ام کافی است.15تدریس برای من نوعی سرگرمی است و احساس می کنم در کارم روحیه زیادی دارم.16در سال تحصیلی آینده این آموزشگاه را برای تدریس انتخاب خواهم کرد.17به نحوه مقتضی از مهارتها و استعدادهای من در این آموزشگاه استفاده می شود.18شیوه های ارزشیابی اعمال شده توسط مدیر آموزشگاه رضایت بخش است.19نسبت به کارم احساس مسئوولیت می نمایم و بدون نظارت مدیر هم آن را انجام خواهم داد.20