پاورپوينت رشته هاي مديريت با عنوان مدیریت زمان در 20 اسلايد قابل ويرايش
اساس مدیریت زمان بر براثر بخشی اوقات استوار است و می توان گفت تنها رمز موفقیت آدمی تسلط بر زمان می باشد .
در مدیریت زمان از روش هایی استفاده می شود که به انسان ها ا ین امکان را می دهد که با صرف حد اقل وقت وزمان بیشترین و بهترین نتایج را به دست آورد .
مدیریت زمان به مدیران قدرت و شهامت تفویض اختیار می دهد که در نهایت به بهروه وری و کارایی موثر می انجامد .
مدیر باید برای پرداختن به مسائل مهمتر با تمام وجود میل به آزاد کردن وقت
خود داشته باشد و در ادامه از ابزار مناسب برای مدیریت آن استفاده نماید .
در این مقاله سعی شده است به ضرورت به کار گیری مدیریت زمان توسط مدیران واصول و مراحل مختلف آن وآسیب شناسی و تکنیک های مدیریت زمان پرداخته شود .
سیستمی است که به ما اموزش میدهد چگونه قرارهای سازمانی مان را ، یادداشت هایمان را و وظایفی که نیازمند به ان هستیم انجام دهیم.
مدیریت زمان عبارت است از کلیه مهارت هایی که غالبا افراد می آموزند تا بر اساس این مهارت ها بتوانند در زمان مشخص مسئولیت خودشان را به نحو احسنت انجام دهند .
ودر تعریف کامل تری مدیریت زمان یعنی اینکه کنترل زمان و کار خویش را به دست گرفته اجازه ندهیم امور و حوادث ماراهدایت کنند