مبانی نظری مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل :  word (..docx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )
تعداد صفحه : 109 صفحه

 قسمتی از متن word (..docx) : 
 

‏مبانی نظری ‏مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان
‏فصل دوم: ادبیات پژوهش
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 1 ‏.‏ مقدمه ‏16
‏2 -‏ 1 -‏ 2 . مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان ‏18
‏2 -‏ 1 -‏ 2 -‏ الف . اخلاقیات ‏کار ‏19
‏2 ‏-‏ 1 ‏-‏ 2 ‏- ‏ ب . مفهوم مسئولیت اجتماعی سازمان ‏20
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 2 ‏–‏ ج . تعاریف مسئولیت پذیری اجتماعی ‏22
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 2 ‏– ‏ د . حوزه های مسئولیت سازمان در جامعه ‏25
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 2 ‏–‏ ر. ابعاد مسئولیت پذیری اجتماعی ‏26
‏2- 1 ‏–‏ 2 ‏–‏ ز . ابعاد ‏مسئوليت ‏اجتماعي ‏شركت‌ها ‏در ‏شركت‌ها ‏و ‏جامعه ‏28
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 2 - س . اصول مسئولیت اجتماعی ‏29
‏2- 1 ‏–‏ 3‏ . رفتار مصرف کننده ‏35
‏2- 1 ‏–‏ 4 . پایداری و مصرف ‏36
‏2 - 1 - 4 - الف . فرایند مصرف ‏36
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 4 ‏–‏ ب . درک رفتار مصرف کننده پایدار ‏39
‏2 ‏–‏ 1 - 4 ‏–‏ ج . بستر مصرف پایدار ‏40
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 4 ‏–‏ د . رفتار مصرف کننده برای پایداری ‏44
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 4 - ر . بهره گیری از رفتار مصرف کننده در جهت پایداری ‏48
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 5 . الزامات بالقوه مسئولیت پذیری اجتماعی ‏49
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 5 ‏–‏ الف . بیانیه های اخلاقی ‏50
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 5 - ب . عملکرد مالی ‏52
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 6 . نتایج و عواقب بالقوه ناشی از مسئولیت پذیری اجتماعی سازمان ‏52
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 6 ‏–‏ الف . وفاداری مصرف کننده ‏53
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 6 ‏–‏ ب . ‏ اعتماد مصرف کننده ‏55
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 6 - ج . ریسک (مخاطره) ادراک شده ‏56
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 6 - د . وجهه ادراک شده سازمان ‏57
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 7 ‏. ‏ بنیان تئوریک پژوهش ‏57
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 7 - الف . نظریه‌های اخلاق و مسئولیت اجتماعی ‏57
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 7 ‏–‏ ب . رویکردهای متفاوت در مفهوم مسئولیت اجتماعی سازمان‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ها ‏58
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 8 . تئوری‌های مورد استفاده در پژوهش ‏60‏
‏فصل دوم: بخش دوم
‏2 ‏–‏ 2 ‏–‏ 1 ‏.‏ مقدمه ‏67
‏2 ‏–‏ 2 ‏–‏ 2 ‏. ‏ پیشینه تحقیق ‏67
‏2 ‏–‏ 2 ‏–‏ 2 ‏–‏ الف ‏.‏ تحقیقات داخلی ‏68
‏2 ‏–‏ 2 ‏–‏ 2 ‏–‏ ب ‏.‏ تحقیقات خارجی ‏73
‏2 ‏–‏ 2 ‏–‏ 3 ‏.‏ مدل های رایج در حوزه مسئولیت اجتماعی سازمان ‏83
‏2 ‏–‏ 2 ‏–‏ 3‏ ‏–‏ الف . مدل مسئولیت اجتماعی دیویس ‏84
‏2 - 2 ‏–‏ 3 -‏ ب . مدل سه بعدی مسئولیت اجتماعی کارول ‏86
‏2 ‏–‏ 2- 4 . انتخاب مدل مفهومی پژوهش ‏88
‏2- 2- 5. مدل مفهومی پژوهش و دلایل انتخاب آن ‏94
‏بخش اول : مبانی نظری
‏2 ‏–‏ 1 ‏–‏ 1 ‏.‏ مقدمه
‏تا ‏پيش ‏از ‏دهه 1960 ‏بحثي ‏پيرامون ‏مسئوليت ‏اجتماعي ‏سازمان‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ها ‏مورد ‏تأكيد ‏نبود ‏و ‏از ‏آن ‏سال‌ها ‏است ‏كه ‏بحث ‏پيرامون اين ‏موضوع ‏و ‏اهميت ‏آن ‏در ‏سازمان‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ها ‏شكل ‏گرفته ‏است. بنيان ‏اوليه ‏اين بحث ‏از ‏زماني ‏آغاز ‏شد ‏كه ‏جوامع ‏بر ‏اثر ‏پيشرفت‌های تكنولوژيكي ‏و ‏علمي با ‏محصولات ‏و ‏دست ‏ساخته‌هايي ‏رو به ‏رو ‏شدند ‏كه ‏به ‏نوعي ‏حيات ‏زيست ‏بشر ‏را ‏با ‏خطرهای ‏جدي ‏مواجه ‏مي ‏كرد. در ‏دهه ‏آخر ‏قرن ‏نوزدهم ‏و ‏با انتقال ‏اين ‏جوامع ‏از ‏اقتصاد ‏كشاورزي ‏به ‏اقتصاد‏ ‏صنعتي، ‏شركت‌ها ‏و صنايع ‏بزرگ ‏شكل ‏گرفته ‏و ‏روز ‏به ‏روز ‏گسترده ‏تر ‏و ‏پيچيده ‏تر ‏شد‏ند. ‏با رشد ‏اين ‏سازمان‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ها ‏كه ‏اثرات ‏قابل ‏ملاحظه ‏اي ‏بر ‏جامعه ‏و ‏محيط مي‏ ‏گذارند، ‏توجه ‏جامعه ‏به‏ ‏ضرورت ‏مسئوليت ‏اجتماعي ‏سازمان‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ها ‏بيشتر‏ ‏معطوف ‏ش‏د (رسولی‏، 1389‏) .
‏شركت‌ها ‏و ‏بنگاه‌های اقتصادي ‏در ‏درون ‏يك ‏ساختار ‏و ‏نظام ‏اجتماعي ‏به ‏مثابه ‏يك ‏خرده ‏نظام اجتماعي ‏عمل ‏مي ‏كنند ‏و ‏در ‏يك ‏دور ‏نماي ‏گسترده ‏، ‏نوعي ‏وابستگي متقابل ‏به ‏يكديگر ‏را ‏به ‏نمايش ‏مي ‏گذارند. اهميت ‏اين ‏موضوع ‏از ‏آنجا آشكار‌تر ‏می‌شود كه ‏امروزه ‏از ‏100 ‏اقتصاد ‏برتر ‏دنيا ‏51 ‏عدد ‏آنها ‏را شركت‌ها ‏تشكيل ‏می‌دهند . ‏به ‏عبارت ‏ديگر تعداد ‏زيادي ‏شركت ‏و ‏بنگاه چند ‏مليتي ‏وجود ‏دارند ‏كه ‏تأثير ‏آنها ‏بر ‏اقتصاد ‏جهاني ‏از ‏اكثر ‏كشورهاي در ‏حال ‏توسعه ‏بيشتر ‏است. ‏شركت‌هايي ‏چون ‏جنرال ‏موتورز‏.‏ General Motors
‏ در رده بيست ‏و ‏سوم ‏اقتصاد ‏جهاني، ‏وال ‏مارت‏.‏ Wal-Mart
‏در ‏رده ‏بيست ‏و ‏پنجم ‏جهاني، اكسون موبيل‏.‏ Exxon Mobil
‏در ‏رده ‏بيست ‏و ‏ششم ‏جهاني ‏و ‏رویال داچ ‏شل‏.‏ Royal Dutch/Shell
‏در ‏رده چهل ‏ششم ‏جهاني ‏و كشور ‏ايران ‏در ‏رده ‏چهل ‏و پنجم ‏جهاني ‏قرار دارند.‏ همین رتبه بندی مشخص می‌کند كه ‏اقدامات ‏و ‏فعاليت‌هاي شرکت‌ها ‏تا ‏چه